发布时间：2012-10-10 文章来源：南京广电集团（王睿）

4、分析结果
从员工网络流量分析角度，主要统计了以部门或个人为对象的流量数据表，包括组总流量图、组上网应用总流量图、组网站分类应用流量图。
(1) 组总流量显示，排名前十的组，平均总流量为40G/天；
(2) 组上网应用总流量显示，排名前十的应用，P2P应用名列榜首，一天的P2P、P2P流媒体和网络流媒体流量占到总带宽66.7%；
(3) 组网站分类应用流量显示，排名在前十位的依次分别是生活相关、新闻门户，交友聊天，论坛博客，网上购物等。由于电视台的业务需要，对于生活相关和新闻门户网站的访问较多，不过交友聊天和网上购物排名靠前，也说明非工作需要的网站流量较多。
从员工网络行为分析角度，主要统计了以网络行为分类，例如邮件、P2P、IM和股票软件等为对象的员工网络行为数据表，从其中选取组上网应用排行图、组IM用户行为排行图、组P2P用户行为排行图。根据数据分析结果，智能域名识别，访问网站，IM聊天，HTTP文件下载和HTTP应用次数靠前。
另外，根据集团网络管理员每天的例行工作，包括检查所有服务器运行状态，使用FLUKE网络测试仪进行网络异常数据包抓包，检查应用系统工作状态等日常管理记录，主要要解决IP地址冲突问题，建立故障报警机制，对不良行为进行审计记录。
所以，针对以上问题，南京广电集团员工网络行为管理系统的管理策略主要解决以下问题：
(1) 保障集团关键业务的运行，保证带宽需求，保证服务质量；
(2) 能够对应用程序进行管理，识别IM、P2P、游戏或者自定义程序等，对没有开放权限的用户进行封堵或者控制；
(3) 对节目生产设备进行IP/MAC地址绑定，保障网络不间断，防止非法授权用户篡改；
(4) 拦截不良网页，包括色情、暴力、反动和恶意站点等；
(5) 建立网络行为审计系统，规避法律风险；